到約定的時間後，蘇辰就被布萊恩推進系會議室裡。
一進去，果然如艾勒教授說的，會議室裡有很多聽答辯的人，有同班的同學，也有外系的學生坐在後面。
流程沒有變化，宣佈答辯開始後，蘇辰就在講臺上先花十來二十分鐘陳述論文的要點，然後就是意義、研究等等東西。
完事後，就宣佈進入提問環節，真正的答辯正式開始。
第一個提問者是是專門做經濟統計的，並沒有詢問有關資料的問題，而是對蘇辰的理論模型發生興趣，詢問如果改變一個基本理論假設，資料的結果會如何。
對於這個問題，蘇辰自然沒有任何的問題，很輕鬆的就過了這個環節，然後進入論文細節的環節。
不管每個環節，蘇辰同樣很輕鬆就過關。
無驚無險，全票透過，隨後教授們又讓要求所有聽眾退場，他們留下來討論蘇老師是否可以透過答辯。
在外面等了沒多久，主.席又讓人進會議室，笑容滿面地宣佈，經過討論，全票透過蘇辰的論文答辯。
雖然蘇老師有心理準備，但還是快樂得輕飄飄的。
隨後，艾勒教授拿來一個大蛋糕和幾瓶香檳，一起慶祝蘇辰的論文答辯透過。
和其他人相比，他是直接從研究生進入到博士，這就讓很多人望塵不及。
因為在美國拿個博士學位，一般至少要4年。
美國的博士學習一般分為兩個階段，第一階段是修課，各種必修課和專業課的學分必須修滿，課程學完後是博士資格考試。
蘇辰直接跳過這兩個階段，跨度不是一般的大。
別人還在苦兮兮從研究生讀起，他就已經在香檳和蛋糕中結束這段留學生涯。
論文答辯透過的不只有他一個，米蘭達和艾薇兒也一樣透過。
這是件值得慶祝的事情。
回到家裡後，就小小地搞了個家庭party，並沒有大張旗鼓的，就簡單請了幾個朋友來參加。
論文答辯透過並不意味著馬上就給你發證書，也不是馬上就能參加工作，因為蘇辰是公派留學的。
哪怕他不想回國去工作兩年，都要回國，這裡面涉及到很多問題。
所以，蘇辰帶米蘭達去紐約找曹嘉欣，又去福克斯和ILM，福克斯動漫、漫威、高通等公司轉悠。
透露一個資訊：米蘭達與曹嘉欣兩人現階段主管這些公司的發展，其實也沒什麼需要過多的干涉，比如福克斯，艾倫就有自己的發展計劃。
而且蘇辰只是大股東，自然不需要過分干涉他的發展思路，只要看好財務報表即可，股東大會什麼的，讓米蘭達或者曹嘉欣出席就行。
再如高通和天工實驗室，這個就更不需要操心，現在只要配合這些科研人員燒錢就行。
畢竟要研發的，前期都要燒錢。
大的方向就是，確定各子公司的產品技術發展方向和經營管理目標，確定經營方針和經營計劃，在市場激烈的競爭中，發揮集團的整體優勢即可。
對推薦和選派到各子公司的股東代表、董事、監事、總經理、財務總監進行統一管理、考核和提出任免意見，行使母公司作為控股股東的權力，貫徹執行母公司的戰略意圖。
對子公司財務預決算、收益分配方案、勞動出資人事制度，重大合同、重大專案、對內外投資、借款、擔保的議案要進行稽核、審批。
加強對子公司的監督和控制，發揮法人治理結構的制衡作用等手段就行。
因為現在不管是高通還是天工或者思科，都還在摸索的階段，蘇辰不可能憑空變出驍龍處理器，也不可能變出思科的路由器或者是高效能且安全可靠的鋰電池。
他不在美國的這段時間，曹嘉欣或者米蘭達對這些子公司進行財務和人事的管控就行，剩下的事情經營者們會處理好，並不需要過分操心。
話是這麼說，但他還是讓柏妮絲在最短的時間內組建監事會，主要職責包括檢查公司財務和公司經營狀況，對董事、高階管理人員執行職務的行為和董事會運作規範性進行監督。
同時聘用EY作為獨立審計師，這是一家很牛逼的會計師事務所，國際四大會計師事務所之一，全美第二大會計師事務所。
像英特爾、可口可樂、沃爾瑪、英國石油、時代華納、美洲銀行、麥當勞等都是它的客戶。