陳飛剛走，崔永遠就來了。
“老闆，我肯定要留下的啊。”
白手笑道：“留下就留下。我不是已經說了麼，歡迎大家全部留下。”
崔永遠也笑了笑，“我回過神來了。你上午開會開得有點那個，開始我還不太明白。後來我才知道，你這是欲縱故擒。”
“哎，那成語叫欲擒故縱，不叫欲縱故擒。”
“可你是欲縱故擒。”崔永遠說道：“要是把原來的所有中層都留下，那問題就有點麻煩了。”
白手嗯了一下，“老崔，就上午參與開會的人，你估計會有多少人離開？”
崔永遠略作思忖，“恐怕願意離開的蠻多多，少說也超過三十個。”
“哎，不會吧，我以為會有一大半的。老崔，自己創業不好嗎？”
“我的老闆啊，你是成功人士，你是站著說話不腰疼。”
白手咧嘴一樂，“什麼情況？我洗耳恭聽，願聞其詳。”
崔永遠說道：“在杭州這幾年，我認識了一個教授，是研究什麼社會學的。承蒙他看得起我，我們偶爾小酌幾杯，他對我講了很多道理。其中有兩個道理，讓我記憶深刻。”
“哦，你說來聽聽，是什麼道理？”
這時，辦公室的門被敲響。
白手說了聲“請進”。
是吳風雷和馮久良，一個大專生一箇中專生，與陳飛一起，被白手稱為“仨秀才”。
吳馮二人看到崔永遠在，站在門口不進來。
馮久良說道：“對不起，老闆，我們打擾了。”
吳風雷說道：“對不起，老闆。對不起，老崔，接待室沒人。”
白手招招手，“既來之，則進之。”
崔永遠笑道：“不是軍機大事，你們就快過來坐吧。”
“讓門開著。”白手也笑道。
吳馮二人不好意思的笑笑，走過來在沙發上坐下。
白手拿起香菸分了一遍，“老崔，你繼續說。”
“那位教授說，人容易被自己的習慣左右，也更容易被環境支配。一旦習慣了，就會感到舒適，於是就形成了一個舒適區。他說大部分人，都不願意離開舒適區。就比方說我，我待在杭州，如果再待下去，就不想再改變了。”
馮久良說道：“這個說法，我也聽過。人老是待在舒適區，就會不思進取，所在不能老待在舒適區。”
崔永遠點了點頭，“所以我認為，即使沒有這次重組，老闆也該對咱們這些外派的人動動手術。”
吳風雷表示贊同，“在一個地方待久了，確實會發生不少問題。”
白手也點點頭，“老崔，你說兩個道理，那另一個道理呢？”
崔永遠笑著說道：“另一個道理，對我來說是個道理，對別人不一定是。他說世界上，絕大多數人當不了老闆，我就是其中之一。所以他勸我，當什麼都可以，就是不能當老闆。”
白手搖了搖頭，“這什麼道理，這不是道理啊。”