短期來看，營銷模式的創新，讓食堂的業績得到大幅度增長。
長期來看，科學的管理模式，將是喬幫主的食堂獲得成功的真正推動力。
將報告研究完畢之後，喬智開始翻閱人員履歷。
行政後勤人員都交給陳雪華負責稽核，但後廚的人員，喬智還是會自己過問。
他對食堂的每一位主廚都有嚴格的要求。
鄭澤給喬智推薦的幾位主廚候選人，資料都很詳盡。
近期有兩名已經接受沈賢的複試，接下來便是最後一輪面試。
至於鍾家那邊介紹過來的幾名主廚候選人，近期也要過來複試。
萬事開頭難。
喬幫主的食堂已經熬過了最艱難的起步階段。
現在名氣變響，靠著足夠吸引人的薪資待遇，能吸引到更為優秀的廚師加入。
喬智的計劃是，到下半年，等師大食堂順利盈利，將會開啟迅速擴張模式。
一生二，二生三，三生萬物。
喬智的目標已經越來越明確，要覆蓋全國的學校食堂。
這是一個很難實現的瘋狂想法。
人生在世，有能力便要去做別人做不了的事情。
甚至，喬智還有更狂野的想法。
他的目標是，有大學食堂的地方便有“喬幫主”的身影！
當然，沒有跟任何人提起。
他小心地藏了起來。
……
此次雲海之行，將劉達徹底給擊敗，收穫頗豐。
但還是留下了一些瑕疵。
喬智在研究劉達的秘方時，展現了自己的特殊能力。
不出意外，會引起很多人的警覺。
首當其衝，便是丈母孃。她對自己會有更多的重視及警惕。
其次便是水月集團，他們會想盡辦法，找出秘方洩露的原因。
水月集團擁有號稱複製廚者的流川鋼介。
根據川島凡野的助理渡邊流出的訊息。
青出於藍而勝於藍的北岡惠，此前鑑定過秘方，才會願意和劉達進行合作。
自己攪黃了對方的合作，同時也引起了對方的警覺。
對於即將到來的世烹交流會。
暴露了一部分底牌，勢必會引起某些人的高度關注。
再想以黑馬的身份，衝出重圍，幾乎不太可能！