曉縣摩托廠雖是幾十年老廠，卻是一個很小的廠，山腳平地上四五個廠房車間中間一片萬年青，一個厂部加個廢了的招待所，圍牆一圈就成了現在的摩托廠。
至於說試車場那是沒有的，每次新款車出來圍著廠區外邊道上繞上幾圈沒問題就定型了。不過建廠以來也沒有設計出幾款新車型，當然也就不存在什麼試車場。
好不容易做了個靜態試驗檯，再要找動態試驗場就難了，按李工的意思，請上廠長來加油點火然後研發室的幾人騎上在外邊道上跑幾圈也就可以了！
“李工，我有個建議，不知道行不行！”
“小偉啊，我說過很多遍了，咱們不要講職級，要講倫理，喊師傅就行了！”
這兩個月的接觸中李工也算是對苟偉有所瞭解，人好嘴笨性格弱，多嘴多舌不分輕重。只要人心好，師傅徒弟就認了。
“師傅，我有個建議不知道行不行？”
“不管行不行，先提了再討論，行就做，不行就否決！”
成功給予人信心，經過兩個月的研發，新車型給了廠長打翻身仗的決心，也給了文化人李工膨脹的信心，說話高聲行事果斷起來。這種成功好像還是沒有在苟偉身上產生哪怕一點兒信心，還是走路怕踩死螞蟻，還是說話怯怯的還挺多。
猶豫再三，在李工肯定以及堅定的目光之下終於鼓起勇氣一口氣說完所要表達的意思。
“師傅，我是這樣想的，新品市場上也沒有見過。我們是不是租條山路還有各類坡道什麼的，一是做測試，二是可以請上咱們縣上甚至省裡的宣傳媒體來跟蹤報道。
我覺得，如果引起轟動還可以用專案從政府那兒騙點補助。
再說了也可以做營銷宣傳，將經銷商請過來，既開啟了銷路也省了廣告錢！”
李工像看怪物的看了半天，抓起手中的圖紙在苟偉頭上輕點兩下。
“什麼叫騙呢？這多大的事啊，就該補助，多少都是應該的！我找廠長去，你確保動態實驗可以成功！”
苟偉趕緊與師兄們商量著將實驗方案看了又看，確保每個實驗與環節都落實到位。
“這是好事啊！你們怎麼想的，說一說，咱們集思廣益！”
廠長鍾老頭是個雷厲風行的人，立即召開緊集會議進行佈署。
“這事啊，是我們建廠以來最大的一件喜事，得大辦！”鍾老頭先定好調子。“領導好請，咱們將大大小小方方面面的領導全給請上，再把媒體記者什麼的一鼓腦全給摟來。
這些都好說，可是摟來幹嘛，就看我們開著摩托車轉兩圈。完事了，我還得請人吃頓飯再配個紀念品什麼的。先不說我們有沒有這錢，就這我得多虧啊！
咱們今天就開個諸葛亮會，咱討論一下怎麼辦，既要打出氣勢，又要給我省錢。
現在先討論，回去再把精神扔出去，聽聽咱們廠年輕小夥們的想法。新潮著哩！”
說是討論，可會上全是廠長鍾老頭說的，就連黃副廠長要插話也沒插進去一嘴，急得在一旁喝水抽菸翹二郎腿玩盪鞦韆兒玩著！
好不容易廠長不說話了，卻又安排“廠長不在”丘主任說，一堆廢話後示意黃副廠長說。
“同志們啊，在我們廠委一般人共同努力下，我們取得今天的局面實屬不容易，我們要珍惜，我們要更加奮進......”
“黃副廠長的指示大家聽到了吧，遵照執行，散會。啊，我們幹嘛舍求遠，這不是有我們小諸葛小偉同志嗎？你也說說！說得好有講，說得不好打屁股！”
黃副廠長的話被鍾老頭粗暴的打斷，這倒沒什麼，反正大家都習慣了，除了黃副廠長不習慣。可拎出苟偉來做亮相，這是害人呢來是幫人呢？得多招人恨啊，特別是黃副廠長的恨，打斷我的話就為這小子讓路，能不恨嗎？
苟偉也恨得牙癢，這是幫自己樹敵人呢，而且是一個極大的敵人！“我不想出風頭，幹嘛讓我大風吹？”苟偉發出無聲的哀嚎，還不得不站起來發言！
“尊敬的廠長、黃副廠長、各位領導，在我們李工的指導和安排下，我們研發室的確有些不成熟的考慮，因為時間緊，還沒有來得及形成文字。暫時的向領導們做口頭彙報！”
苟偉最近在李工李師傅的教導下又學會了一個重要的技能，那就是體系內的會議發言，這可是被罵了很多次後取得的成果！
夜深人靜的時候，興奮中的苟偉就是數著自己的技能入睡的，恰如數著一群綿羊。一隻綿羊修摩托、二隻綿羊會電腦、三隻綿羊會文案和策劃、四隻綿羊會商務談判、五隻綿羊騙人喝酒、六隻綿羊會製圖、七隻綿羊會演講、八隻綿羊睡著了！
現在是展現演講成果並結合策劃技能的時候了！組織一下語言就準備把自己變成苟侃侃！
“我們的想法是分三步走。第一步先行內測，保密內測，確保正試測試的時候萬無一失。然後批次生產一批同型號在試驗現場做靜態展示。
第二步，公開測試。分這幾個步驟，一是點火測試儀式，二是實驗，三是觀摩與現場體驗，四是定型領導簽字。
第三步，領導與記者們現場吃我們食堂的盒飯。每位領導和記者也不請他們吃飯和送禮品，全部送我們摩托車的採購優惠卷。