傳奇文化如是，傳奇科技亦如此。
如今傳奇文化有了黃沾，而傳奇科技掌舵人的位置，霍文峻屬意佔米。
佔米商業天賦過人，為人又沉穩踏實，虛心好學，可以說是天生的經商天才。
加上彼此情同手足，霍文峻有意培養佔米，未來傳奇集團總裁的位置，他也想留給佔米。
為此霍文峻將整個的‘迷情’相關產業全權交託給了佔米，意圖藉此磨礪他，可謂苦心孤詣。
自從佔米接手‘迷情’之後，他便很少再過問，而事實也證明他沒有看錯人，佔米將‘迷情’打理的井井有條、蒸蒸日上，短短時間內就將店鋪發展到了十五家，幾乎遍佈港島繁華區域。
徹底將‘迷情’的品牌給打響！
全港島大部分的鹹溼.佬和相關從業人員都有口皆碑，哪怕有人眼紅‘迷情’，從而開始跟風，各種成人用品商店如雨後春筍一般冒出來，但依舊不能動搖‘迷情’在顧客心中的地位。
老實說，這樣的情況即便是霍文峻自己也沒有料到，甚至如果不是限於資金，‘迷情’的門店數量必然還將再增長許多倍。
單論發展速度，其並不比傳奇文化差多少，由此可見佔米的能力，雖然依舊稍顯稚嫩，但卻是潛龍在淵，未來可期。
扯遠了，言歸正傳。
……
在霍文峻看來，黃沾等人制定的發展計劃並沒有大差錯，按部就班實施即可，以黃沾的能力輕而易舉。
於是霍文峻再次當起了甩手掌櫃，交待幾句後便直接離開了傳奇文化。
從大樓出來，霍文峻抬手看了看錶，見到時間尚早，想了想，準備去一趟傳奇科技。
算算時間，距離當初給姜司教授佈置下研發任務已經過去了半個多月，以對方那種堪稱黑科技的研發能力，想來應該有訊息了。
打定主意，霍文峻上車離開。
……
天恒大廈，二十六樓。
霍文峻租下了其中的兩個單位作為傳奇科技的辦公場地，足足2000呎的面積，裡面員工卻不足60人，使用起來還是十分寬敞的。
而在公司福利方面，霍文峻同樣也十分大方。
公司環境敞亮整潔，還設有專門的茶水間與休息室，前者免費提供高檔茶葉和咖啡、飲料，後者則還在其中安置了一套專業影音播放裝置，用以員工休息放鬆。
考慮到不少人都是工科男，霍文峻還特意設定了一個遊戲室。
這樣做當然不是因為他有錢沒處花，少年一向來都認為，一個公司想要發展壯大，真正能依靠的不是人脈，不是技術，不是資金，而是那一個個雖不起眼但卻不可或缺的員工。
以人為本，方為公司發展之真諦！
因此霍文峻捨得為此花費一些看似不必要的錢，而且遊戲最注重創意，霍文峻希望自己的員工能夠在輕鬆的環境中放飛自己天馬行空的思維，而不是被條條框框所禁錮。
他希望傳奇科技可以永遠保持活力，不斷進取，而不是故步自封。
霍文峻要做的，是如同任天堂那樣的百年企業，而不是像雅達利那樣在腐朽中消亡。
不說其他，如果這些員工能因此激發出靈感，再製作出幾款不遜色於《傳奇方塊》、《吃豆人》之類的遊戲，那完全就是物超所值。
相比於他們所創造的價值，一點點的花費根本是微不足道。
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