張大龍在鵝廠年薪3000萬，在楚陽眼裡，不是高了，而是低了。
前世，曾經有傳聞說，張大龍年薪3個億，是真正的打工皇帝。
不過，這種說法，被鵝廠一位發言人公開否認了，說這是以訛傳訛。
想起這些事，楚陽笑道：“龍哥，我以為你年薪都上億了。”
張大龍愕然：“這怎麼可能，鵝廠CEO的年薪也沒這麼高。”
楚陽道：“鵝廠13年財報，淨利潤有130多億，今年能有多高？”
張大龍想想道：“鵝廠發展還是比較快的，今年具體不好說，估計能增長40%左右。”
楚陽想，後浪系的出現，應該影響和改變了很多人的命運，鵝廠和阿狸系肯定受了影響。
薇信雖然比前世早出現幾個月，但發展速度卻沒有前世那麼快。
特別是在流量變現方面，被後浪系的相關平臺大幅領先，運營自然很受影響。
想起這些事，楚陽又道：“龍哥，你有多少鵝廠的股份？”
張大龍道：“不多，主要是期權，如果離開鵝廠，可能損失三四個億。”
才三四個億？
在楚陽眼裡，還好，真不算多。
楚陽笑道：“龍哥，後浪系目前的薪酬水平，普通員工不比鵝廠低，技術人員還要高一點，就是高管這一層，比鵝廠低了不少。
高管裡面，目前薪酬最高的是CEO章一明，他年薪1800萬，還是下半年調上來的，上半年只有1200萬。
不過，明年我打算再調一次，CEO年薪不低於3000萬，高階副總裁不低於2000萬，其他副總裁不低於1000萬。
計劃在2016年或2017年，追上甚至超過鵝廠高管的薪酬水平。”
後浪系在7月份進行過一次大調薪，主要是針對管理層。
像陳林作為集團副總裁，年薪直接從200萬提到了800萬，秦燕茹也提到了600萬。
聽過楚老闆介紹，張大龍道：“對於一家剛成立5年的公司來說，你們的薪酬水平已經很高了。”
楚陽又介紹道：
“其實，在後浪系，高階管理人員的薪酬並不是重點，重點是股權和期權。
我們已經開始籌劃[便宜購]海外上市，之前會推行員工持股，上市成功之後，專案和集團部分高管，身價至少10億起步。
如果龍哥能加入後浪，也不會低於這個水平。
另外，後浪傳媒在完成資產整合以後，也會籌劃上市。
後浪金服這一塊，也會有上市規劃。
我現在無法給龍哥承諾太多，但是我相信，五六年之後，後浪系管理層，身價百億隻是起步水平。
這是我的一個終極承諾，需要大家朝著這個目標，共同奮鬥。”