四位投資人，張汕榮和陸天盛相對態度明確，巫瓊華和周南奎表達的意思，也是不輕言放棄。
楚陽也考慮過，GIS和紅林資本如果猶豫，同時張汕榮和陸天盛都願意投，加起來有2.5億美金了，也不是不可以。
相比之下，如果四家都投，可能更好一點。
時間到了12月，楚陽開始處理聚龍傳媒的事。
楚老闆不願繼續代理兩報房產廣告，崔永華和林俊雖然無奈，也不得不承認現實。
樓市果然讓楚老闆說中了，2011年，虹陽房價在上半年漲破5500元一平之後，就再也漲不動了。
從去年到今年年初，有大量的社會資本進入房地產開發，小公司隨處可見，樓市也有大量的投機資金蜂擁炒房。
房價上漲過快，終於引得政府在下半年出臺調控政策。後面，虹陽房價雖然一直穩住了，但有價無市，成交量出現了明顯滑坡。
林俊不得不準備兩套方案，2012年，如果有代理商願意接手，兩報房產廣告就繼續代理出去。如果無人接手，就只能擴大廣告部，開始自營了。
好在有客戶資源的業務員不缺，報社有一批，聚龍傳媒還有一批。
12月的第一週，楚陽先與劉洪談妥，《虹陽瞭望》這個專案劉洪接了。
劉洪選擇了承包，楚陽判斷這個專案2012年的營收還能維持在400萬左右，劉洪也很認同，就以50萬承包下來，按月支付承包費。
楚陽的本意是，就以50萬，將這個專案完全轉讓給劉洪，只是劉洪覺得自己太佔便宜了。
見劉洪這樣堅持，楚陽也就算了，50萬轉讓，的確相當於白送。
接下來，楚陽開始與員工分別談心，爭取每一個人都能有安排。
《虹陽瞭望》還能繼續運營，主要是廣告代理這邊。
目前，已經分流了幾個人到幼兒園專案去上班，還剩16個人。
其中，以張莉為首的5人，希望去特區，到後浪傳媒工作。
有7個人，因為家庭原因，選擇到報社廣告部繼續跑業務。
最後剩下4人，楚陽決定安排3人到幼兒園專案，劉洪接納1人，這幾人一直在後勤崗位，又不願離開虹陽。
到12月中旬，聚龍傳媒員工的安置問題基本解決了。
張建和另3名安保人員，都入職後浪傳媒，只是留在虹陽工作，工作內容基本不變，仍是以照看楚老闆的家人為主。
12月25日，聚龍傳媒所有新老員工，包括閒在家裡的秦燕茹，參與了公司最後一次聚餐。
照例是溫泉酒店，開了一次不是年會的年會，表彰了優秀員工，並提前發了年終獎。
今年效益不算好，趕不上2010年，楚老闆給的年終獎，卻比去年還多。
很多人都哭了，也喝醉了。
元旦節開始，大家便真的散夥了，惟有劉洪帶著21人，繼續做《虹陽瞭望》……
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