任鴻飛帶著安迪·魯賓先去了科幻主題館，見了機器人瓦力。
安迪·魯賓研究了一會兒瓦力之後，有些失望的說道，“這款瓦力除了外表比較像之外，其他方面的表現都不太好，特別是關節電機方面的表現，雖然我沒有做過任何測算，但依舊能夠感受到它的關節電機響應時間太長了。看得出來，你們所用的關機機電比較落後，體積比較大，為了適應這種大體積，你們對瓦力稍稍做了一些改變，這一點改變也能從外觀上看得出來。”
任鴻飛點點頭，“沒錯，國內製造關節電機的廠家比較少，技術遠遠比不上霓虹跟美國。體積也是個問題，這讓瓦力的外觀看起來不太完美，其實關節電機已經做過一次改進，之前的體積還要更大。”
安迪·魯賓一臉疑惑地問道，“既然這樣，那你們為什麼不用霓虹或者美國的電機?”
任鴻飛聳了聳肩膀，說道，“這我就不知道了，是瓦力實驗室那邊選擇的電機。”
安迪·魯賓挑了挑眉毛，雖然任鴻飛沒有明說，但是他也大概明白，估計深空公司是盯上了關節電機方面的生意。
其實瓦力是個履帶式機器人，在關節電機方面的應用比較少，關節電機主要是應用在雙足仿生機器人上面。
雙足仿生機器人相對於傳統輪式機器人和履帶式機器人有許多突出的優點，比如雙足機器人地面適應性好，能耗小，工作空間大，而這些特點對機器人的機械結構以及關節電機有著很高的要求。
對關節電機的研究，霓虹走的比較早，七十年代初的時候早稻田大學就成功研製出世界上第一臺三位雙足機器人，並實現靜步行走。
而前幾年，美國麻省理工學院另闢蹊徑，提出了一個彈性驅動器的概念，拉開了對於彈性驅動器研究的序幕。
可以說，霓虹跟美國是關節電機技術最成熟的兩個國家，而且遠遠領先其他國家，深空現在想要打關節電機的主意，安迪·魯賓認為非常困難。
除了關節電機之外，機器人的作業系統也是重中之重，安迪·魯賓之前去參觀過斯坦福大學人工智慧實驗室，他們在機器人作業系統方面有一個新的專案叫做STAIR，這個專案中所展現出來的技術非常先進，如果專案成了，很有可能會引領機器人領域的技術發展。
瓦力的作業系統短時間看不出來什麼，畢竟瓦力暫時只是個移動的喇叭而已。
深空公司想要在這兩方面趕超霓虹跟美國，可能性非常低，這玩意需要砸錢，但也不是砸錢就能砸出來的，砸錢的同時還需要長時間的積累。
……
安迪·魯賓在金陵待了接近兩個禮拜，一直到五月底才離開，關於新公司的事情雙方已經談好，這個新公司完全由於東個人出資，跟深空集團沒有直接關係。
對於安迪·魯賓來說，他不在乎這個公司的股份結構，他只在乎於東能夠給他安排多少專案資金，在他們之間簽訂的合同中，也只針對專案資金做了規定。
不管公司投入多少錢，安迪·魯賓的專案至少要獲得兩千萬美金。
等到新公司成立之後，總計三千萬美金會在一年內分成五次打到公司賬戶中，平均每次六百萬，對此安迪·魯賓也完全沒有意見，畢竟他也不可能一次性把所有的專案資金都給用掉。一年內能拿到所有專案資金，他已經感到非常驚喜了。
安迪·魯賓回去之後，趕忙要在原有的基礎上，再召集一些人手，組成一個新的團隊。為了回饋於東的投資，他們要儘快把移動作業系統給做出來。
……
六月一日，週五，天氣晴朗。
兒童節這種節日，原本跟大學生沒什麼關係，但是金陵藝術學院的學生們為了這個節日還搞了個頗為隆重的活動。
自從張一謀在金藝搞過一場非常宏大的運動會開幕式之後，金藝就特別愛搞這類活動，遇到比較重要的節日都要搞晚會。
像五一勞動節這種節日，搞一場晚會自然也是少不了的。
今年五一的活動本來都已經準備好了，不過因為學校小禮堂屋緊急維修耽誤了時間，就沒有搞成。
沒搞成就沒搞成吧，反正學校活動多，也不缺這一次，但是學生們不願意，就起鬨說要六一兒童節的時候搞一場。
見學生們熱情高漲，校長吳常新也非常通情達理了，特批六一兒童節這天全校放一天假，把之前沒有搞成的五一勞動節晚會給補上。