辦公室中，氣氛壓抑到無法喘息，所有人安靜的站在辦公桌前，久久無法回神，眼睛瞪得渾圓。
“這不可能！經理，你是不是在開玩笑？這個玩笑可一點都不好玩哦。”
一個女人強擠出笑容，卻比哭還要難看。
人事部經理安靜的看著她，雙手託著下巴，做了一個請的手勢，“請吧，不要再浪費時間了，這是韓總頒佈的規矩，只要發現在公司中談論老闆私事，或是破壞員工內部團結的人，不予改過機會，直接辭退。”
“經理，冤枉啊，我們哪裡有破壞員工團結了。說老闆私事也沒說什麼啊，就、就是隨便談論，又沒有什麼嚴重的影響啊。”
“呵，沒有嚴重的影響？你們難道沒有發現，最近公司開除的都是一些對公司沒有建樹，並且喜歡談論八卦的人嗎？既然你們已經確定了結果，必然會被辭退。若你們對公司有著傑出貢獻，或者在各自領域有著不可缺失的地位，我肯定不會直接推辭，而是先對你們發出警告。”
“但若發現有第二次，才會辭退。可我對你們幾位還是有些瞭解的。每個月都拿死工資，在公司幾乎沒有任何業績，其它部門的同事出去跑任務的時候，你們都在茶水間談八卦。對這樣的員工，就算你們今天沒有被我抓到，也一樣會被開除。”
幾人露出哭喪的表情，眼中閃動淚光，可憐巴巴的求情：“經理，你就放過我們這一次吧，我們再也不敢了。我們保證以後絕對不會在公司談論八卦，一定會好好完成工作，爭取月月業績第一。您看行嗎？就再給一次改過自新的機會吧。”
話音剛落，人事部經理並沒有開口，而是恭敬起身，對大門的方向一鞠躬，“韓總，您來了。”
眾人頓時一愣，全身僵硬，不敢回頭。
只見韓凌宇身穿定製西裝，面無表情的走到辦公桌主位上，淡定坐下，慢悠悠的拿起旁邊的考勤記錄冊。
這個月還沒有過完，因此只要是這個月在公司工作過的人員名字都記錄在冊，只是有的名字下面用紅筆標註，則代表這人已經離職。
韓氏集團可是大家擠破腦袋都想要進入的公司，哪裡會有人主動辭職，所以這些離職人員，都是被抓到談論八卦，或者違反公司制度而被辭退的。
韓凌宇抬起修長的手指，在每個標紅的人名下一點，默默數著數量，而後抬頭看向面前站著的幾人，冷聲道：“加上她們，這個月已經開除了十一人，如果人員分配不夠，可以準備去大學校園中招收，剛畢業學生，更懂規矩。”
“是，韓總。”
“你們幾個，拿著離職表出去。”
“是。”
幾個剛剛還在和人事部經理討價還價的人，現在已經嚇得全身顫抖，如篩子一般，一刻都不敢多待，拿起表格，便飛奔而出。
哐噹一聲，辦公室的房門關上，這裡總算再次陷入了安靜。
“把從雲天科技跳槽的員工資料拿來。”
“是。”
韓凌宇翻看面前的資料薄，翻頁的聲音沙沙作響，更像房間空蕩。
過了許久，他才斟酌再三，從裡面抽出幾人的資料，“讓這幾個人半個小時後來我的辦公室。”
“是。”
“現在喜歡在上班時間談論八卦的人都辭完了嗎？”
人事部經理抿了抿唇角，有些猶豫，糾結道：“韓總，八卦是人的天性，這要是全部清除的話，肯定是不可能。不過我可以肯定的是，不管現在還有沒有人談論八卦，但絕對不會有人再說您和艾雨沐的事了。”
在職場多年，又怎能看不出老闆的想法呢？
韓凌宇看似嚴厲苛刻，但實際上，只要不說他的，或者更嚴格來說，是不詆譭艾雨沐的人，他還是會讓其留在公司裡的。
因為他就親眼看到過一次，在快下班的時候，韓總突然回公司拿東西，路過辦公區，聽到員工談論娛樂八卦，連頭都沒有回就走了。
可在打卡器前，聽到有人說艾雨沐身驕肉貴，一點都不含糊，就讓那人離職，連是什麼職務都不問。
所以，但凡是有眼睛有腦子的人，都會看出老闆的心思。
韓凌宇沒有說話，而是慢悠悠起身，走到人事部經理身邊，語意不明道：“我不喜歡別人太懂我，可也不能缺少懂我的人。”
哐的一聲，房門關上，壓抑的房間裡終於流入了一股氧氣，讓人有了可以喘息的機會。
“韓總真是太恐怖，他到底是贊同我對他的瞭解，還是說我多事呢？”
人事部經理捂著心口，忐忑不安的陷入沉思。