“剛才怎麼不過來？”凌洛笑著問道。
“有兩個大美女在你屋，我過來幹嘛？吃醋啊！”陳琳琳嗆著說道。
“你就不能好好說話？”凌洛皺眉說道。
陳琳琳收起玩鬧之色，認真的說道：“我還真有正事跟你聊聊！”
接著，陳琳琳將韓飛最近的表現說了出來，盡是不滿之意。
說完後，凌洛問道：“是不是孫志東跟你說的？”
陳琳琳搖頭，說道：“沒有，孫志東什麼都沒說，我感覺他確實有了質的變化，只知道兢兢業業的工作，這不前幾天還讓我給他推薦幾本書看。是我的一個內線告訴我的！”說完陳琳琳狡黠一笑，很得意自己的傑作。
“呦呵！還有內線啦，了不得啊！”凌洛笑著說道。
“我跟你說正事，你又跟我來這套。”陳琳琳噘嘴說道。
“好得，不鬧了，你說怎麼辦？總不能把他開了吧，人家業務做得確實不錯，看來是心浮躁了些。”凌洛說道。
“我建議立即提拔孫志東做銷售經理，一方面提醒一下韓飛，另一方面人家也是實至名歸。坦白講，韓飛雖然業績出色，但是從管理上來說，他差孫志東很遠！”陳琳琳認真說道。
凌洛點點頭，深以為然。做業務和做領導是兩碼事，提拔一位同志不僅僅要考察業務能力，還有領導水平等綜合因素。
照這麼看，韓飛只合適做一個業務員，這還沒怎麼著呢就弄得別人怨聲載道，如果一旦當上總經理銷售部還好得了，誰能服氣這樣的領導？
現在不是封建社會，靠著打壓那一套行不通，誰怕誰啊，大不了拍拍屁股走人，你能把我怎樣？
孫志東做得不錯，從來到這邊一直做一個老師傅的角色，平易近人虛心教導，至少別人都很服氣。
如果不是突然殺出來個韓飛，凌洛早就提他當銷售經理了，而這個職位也是當初給他的承諾。
陳琳琳將孫志東叫了過來，凌洛開門見山問他怎麼看待韓飛這個人。
孫志東認真的回答道：“洛哥，既然你讓我說，那我就實話實說。拋開主觀因素站在公正的角度上來講，他有著很出色的業務能力，一方面長的比較討人喜歡，另一方面口才好反應又快。說實話，我認識的人中，除了你沒有人比他強！”
“那你覺得他適合當銷售經理嗎？”凌洛拋給他一支菸問道。
孫志東說道：“洛哥，我知道你最近很為難。一邊是我另一邊是他，我還不爭氣做業務做不過韓飛。這話怎麼說呢？要說我沒有私心肯定是假的，不過說實話我真覺得他做銷售經理不合適。對於領導別人他不懂，只會呵斥打壓！”
凌洛很滿意他的說法，找他過來就是想聽他這番話。如果連他都瞞著自己不敢說實話，那麼他也不適合當領導。還好，他沒有讓人失望。
隨後，凌洛和陳琳琳召開銷售部大會，宣佈任命孫志東為銷售部經理。
得知訊息的那一刻，韓飛呆若木雞，幾乎不相信自己的耳朵。