聽了老王的話，陽光一瞬間就委了，說好的體驗招聘人員的牛逼之處呢？
到了現場，卻變成了實習的小菜鳥，這落差感太大了吧！
“不是哥打擊你，咱們是來招聘的，不是讓你浪的地方，首先吧自己的位置找準確了。要經驗沒經驗，要理念沒理念，你說你能幹嘛，別把自己當老闆，你就是個實習生，作為一個實習生的三個要素必須準守，少說話，勤動腦，細心看，是最符合你現在的身份的。”老王一通的叨逼，陽光懵了。
一個勁兒的撤老王衣角，悄聲嘀咕：“老大，咱是招聘來的，不是開批鬥大會啊，給留點面子好吧！”
老王點頭；“不小心說順溜了，沒注意場合，擔待著點吧。”
一溜的座位緊挨著，陽光的小動作與悄聲的嘀咕，身邊他老爸指派的負責招聘，順帶教學的員工也聽得到。
一瞬間就對老王另眼相看，本以為就是跟陽光這個太子混飯吃的角色。
以陽爸爸寵兒子的性格，有這樣訓誡過自己的兒子嗎?關鍵是他嘚聽你的！陽光老爸可是說過，這小子讓他抄老心了。
要不是他可以肯定這是真陽光，都以為是被人頂包的西貝貨。
看看現在的模樣，被訓的體無完膚，還獻媚的祈求給留面子，陽老爸也沒這待遇。
霎時間老王的地位在他眼裡高大起來。
其實是他想多了，203寢的兄弟相處的方式大體就是這樣，該打擊打擊，該調侃調侃，不需要虛偽做作，彼此之間意見不和，有了小矛盾什麼地，也透過嬉笑調侃而輕易化解。
當然打擊人調侃人的情況，都是老王佔據主導地位，猥瑣的王有為也得甘拜下風。
以前是王有為與李健信服老王，自打大二開學後老王的人格魅力更加凸顯，慢慢的感染了陽光，他現在一切以老王馬首是瞻，不為別的，人家老王有能力，有本事。
人際關係的處理，兄弟之間感情的溝通，看待事物的理解與分析，都有獨到的見解，往往一針見血，無懈可擊。
別人的感受陽光不知道，自己與王漢庭相處的十分舒適，無論嬉笑打鬧的揮霍青春；還是感慨人生的傷春悲秋。
時間在悄然流淌，人才市場的人流突然就洶湧了起來，不但包括成功的商業人士，也有普通學生，民工形形色色的人們充斥期間，一時間竟是人語的喧雜。
老王的招聘位置被圍了個通透，桌子前方的橫幅起了絕大的作用，你看看；招聘所有崗位人員，有才你就來。
咋感覺都像江湖騙子，但是架不住噱頭好啊，啥崗位都有需求，大媽也可以參與，打掃衛生清洗廁所的崗位缺人不，我會啊。
於是三位專業的招聘人員忙的焦頭爛額，不得已，三兄弟也參與其中，覺得不錯的符合標準的，陽光李健都會詢問一下老王的意見。
老王也忙啊！
老王給出的意見是，覺得適合又拿不定主意的，就先留下簡歷，過後在商討研究，高學歷，有特長的必須果斷留人，工資待遇什麼的可以適當的放寬。
一上午時間，在忙碌中度過，中午吃飯的時候，就是圍繞著招聘的話題打轉，普通人員倒是不少，管理行人才一個沒有。
老王目前急缺的就是各部門的管理者，自己又不是全知全能的超人，就算你是超人，還能像孫悟空一樣，千變萬化咋的；他分身乏術啊！
老王頭疼了，很疼很疼。
想讓美騎正常運轉起來，個部門都急需，需要管理人才。