瞬間像是溺水之人抓住了一根救命稻草。
“你批評得對，我當時也是因為太過憤怒，一時口不擇言。我願意誠懇的向她們道歉。”
富查春前不久還硬氣得很。
此刻卻不敢再嘴硬，趕緊端正態度認錯。
一副捱打要站正的誠懇態度。
估計剛才十三位護士氣沖沖離開會議室以後的這十分鐘，富查春已經想了很多很多。頭腦也冷靜了許多。
“牛主任，您看他現在已經有了悔改之意，能不能給他一個機會？”
婁主任把富查春當眾批了一頓後，轉頭看向牛嵐護士長。
“既然您開了口，不看僧面看佛面，我們護士站願意做出一些讓步。只不過歧視護士的言行實在令人深惡痛絕，也深深傷害了我們護士的感情，必須讓他寫份檢討，在科室內予以公示。然後當月的獎金應該扣發，取消年度評優資格。只有這樣才能杜絕這種歧視護士行為。”
這些懲罰算是非常重了。
寫檢討很多人都幹過，特別是新手醫護，犯了錯，寫份檢討表明有悔過之心，這是態度問題。
可是把檢討拿出來在科室內公示，這就有點傷自尊了。
除了形像受損，自尊受傷害，扣發一個月的獎金扣掉的可是真金白銀。
取消形像評優資格更狠，基本上這一年算是白乾了。
對於富查春這個年齡的人來說，真的是幹一年少一年。
不過今天這麼一鬧，他再想升職，阻力將會大得驚人。所以站在這個角度來看，取消今年的評優資格，也不是那麼難以接受。
“牛主任，說了傷害護士的話，確實是我不對。寫檢討我也願意，只是您看能不能寬恕我一次，我願意拿出這個月的所有工資用於補償急診科護士站的所有護士。”
富查春倒也有些智慧和手段。
權衡利弊之後，他直接拿出一個月的工資補償所有護士，以此獲得諒解。
畢竟他還沒到退休年齡，經過這麼一鬧，以後在工作中受到護士的不待見，那是肯定的。
“這根本不是錢的事情，也沒有哪個護士會為了錢，折了自己的尊嚴。如果你今天同意我提的幾點要求，並且當面向馬曉蘭鄭重道歉，這件事情可以到此為止。如果不同意，那恐怕就不是咱們科室關起門來解決了。”
牛嵐護士長向富查春施壓。
在科室內解決，與在醫院內解決，那是兩個概念。
還有更嚴重的就是在院外解決，比如法院、衛生主管部門介入，這個後果更嚴重。
“我同意！完全同意您提的要求，為自己的錯誤言論買單。”
富查春的額頭已經冒出虛汗。
僅僅只是鬧到科主任與護理主任出面就已經讓他難以承受，再擴大鬧到醫院行政科室，即便只是鬧到醫務科，都足夠他喝上好幾壺了。
此刻，他的所有傲氣，自信全部被無情的碾碎，除了答應，就只剩下後怕和後悔。
相信經過這次社會的毒打，他肯定能學會謹言慎行。
“曉蘭，你過來吧！”
馬曉蘭仍是一副氣到不行的表情。
“要不是看在牛主任的面子上，我今天肯定不同意就這麼算了。”
她仍在憤恨難平。
“馬曉蘭老師，之前是我不對，不該說出歧視護士的話。請你原諒我！對不起！”