李澤立即開啟智聯APP，發了一則人才招聘啟示。
要求：計算機或者經管類專業、男性、無不良嗜好。
發完招聘資訊後，李澤又開啟系統商城，尋思著應該賣什麼東西好呢。
“叮，限時折扣商品上架。”
【員工身心健康探測雷達】
【用於探測員工資料的多功能雷達，每日使用次數有上限】
【售價：50點（原價5000點）】
【提示：員工體質提升，將額外獎勵主人大量摸魚點數】
系統突然叮叮叮起來。
聽到熟悉的提示女音，李澤對這個“多功能”雷達誕生了一絲期待。
他可是很關心自己的兩位員工的。
身體健康方面不必多說，類似去三甲醫院做全身體驗，有很大用處。
但不知道能不能探測到她倆的感情經歷、異性朋友？
唉，不是自己想了解這方面的訊息，只是如今這個社會的渣男實在是太多了。
而且有些渣男段位賊高，這兩個小姑娘都蠢笨笨的，要是被某些渣男降維打擊，留下心裡陰影可就不太妙了。
自己還需要兩個小姑娘每天快快樂樂的上班，給自己賺摸魚點數呢。
這方面必須得替她們把把關，不能給那些渣男可乘之機。
總而言之，這個雷達必然有用，必須購買，更何況還打了折呢。
李澤點選購買。
摸魚點數降到83，摸魚點數累積值不變還是113，雷達到手。
員工身心健康檢測雷達的操作介面瞬間出現：
【員工身心健康單人探測模式——】
【探測已入職員工：知曉名字和外貌即可發動，每日可使用次數：兩次】
【探測提交簡歷員工：現場面試、影片面試、電話面試中均可探測，每日可使用次數：一次】
【反饋資訊：姓名、年齡、體質分、心情分、特殊技能分】
看到這裡，李澤已經迫不及待的想關心一下兩位小姑娘了。
那就……先探測崔伊！
亓芮比較單純，但崔伊這個小機靈鬼總給他一種深藏不露的感覺。
次數用掉一次，反饋馬上到位。
崔伊，22歲，體質8，心情10，特殊15。
輕輕點開體質8，詳細資訊展開：顏值93、身材83。