鋼城，未來紅星廠的工業產業基地，重點核心產業，怎麼可能交給外來人來負責建設呢。
鋼城的工業建設，爭分奪秒。
耽誤一分鐘，紅星廠晉級和集團化的程序就要晚六十秒。
誰敢影響了紅星廠的發展，誰就是李懷德的敵人，是紅星廠所有幹部職工的敵人。
管理經驗豐富、工作能力紮實，李學武早就透過了廠裡的考驗。
這一次來鋼城，更像是李懷德幫董文學站臺，幫李學武立勢。
徹底鞏固和肯定了董文學在鋼城的工作，對接下來一段時期的工作，給予了期望和安排。
什麼情況下才會如此？
鋼城的幹部剛剛站的靠外了一些，給了領導們聊天的機會。
但有的人是聽見了的，董文學是請求廠裡再支援幹部的。
他這個級別，請求廠裡支援的幹部得是什麼級別的？
正科以下，他這裡基本上都能決定，副處以上，那就是副廠級的幹部了。
所以，董文學跟李懷德提到的，是請紅星廠再多調配副廠長或者副主任過來任職。
這是董文學站在工業發展的角度，也是站在對工作負責的角度來提出的請求。
可你看李懷德的態度，先是安撫董文學，這才在離開前給出了承諾。
此次調研工作結束，不用想，要不了多久，就會有幹部調整的風吹下來。
領導是來看什麼的？
看大家鼓掌哈哈笑了？
怎麼可能，今天上午的談話內容，已經很能說明問題了。
董文學的請求不是客氣，是出於工作需要，是出於組織需要。
但也是紅星廠的需要。
這句話由他在站臺上，送別之際，同李懷德講出來，主動申請，意義便不一樣了。
這就是正治的智慧和默契。
——
中午飯是在鍊鋼廠吃的，吃完了飯，他們就來趕火車。
所以，火車是不到一點發車的，半夜裡能到京城。
李學武其實最討厭這種出差行程了，特別趕，特別累。
在火車上即便是有軟臥，可也休息不好。
倒也不是說他多麼的挑剔床鋪，主要是跟同事和領導們在一輛車上，總有事。
沒事還得找點事呢。
下午在火車上的會議室，由李懷德主持，召開了本次調研工作的討論會。
會議上，所有參與調研和考察的幹部都做了發言。
主要是幾個部分，首先是考察遼東工業和奉城工業，具體化到一機廠。
紅星廠要在遼東佈局，必然要跟地方打交道，還要抓住機遇，瞭解現狀，開展工業和商業交流。
其次是調研紅星廠在鋼城的工業佈局，瞭解計劃投建、正在建設，以及完成施工準備生產和已經生產的工業工廠情況。
不僅僅是工業，還要全面地瞭解各分廠的管理情況，摸底調研，為了企業晉級和工業化做準備。
最後便是討論以鍊鋼廠為核心，以鍊鋼工業為產業支撐，在鋼城打造整合化產業的可實施性目標。
尤其是，目前將要開展的奉城一機廠收購案調查工作，會議上所有人都講了各自的意見和建議。