當下，但凡討論到商業案例，江山以及龍騰集團都會被拉出來狠批一番。
誰都可以數落幾句。
上面播放著的，正是一個個，以龍騰集團和他為中心進行講解的，商業案例影片。
熱度還很高，在相關短影片平臺排行第一。
“我最近還真是很火啊，但凡有關商業的話題，集團和我都是繞不開一道坎。”
一見面，江山就把手機遞給了李瀟瀟。
只看一眼，李瀟瀟就得出了自己的結論。
作為龍騰集團長時間的代理掌權者，她對當下的各種商業操作手段瞭然於心。
開啟評論區一看，每個人都對龍騰集團分析得頭頭是道，最終得出結論，龍騰集團之所以落寞，純粹是江山這個領導者傻比，一副好牌被打得稀爛。
“這些相關影片熱度這麼高，絕對少不了一些幕後資本的推波助瀾！”
“貶低也好，謾罵也好，冷嘲熱諷也罷，這些都毫無意義，對我們構不成什麼影響。”
對於江山李瀟瀟這種級別的人來說，他們什麼話沒聽過。
玩輿論，搞臭對手的名聲和口碑，龍騰集團才是國內資本的祖宗。
只是當下，龍騰集團的目標不在於此，所以不跟他們一般計較。
民眾都是盲目的，大多數時候都是在跟風追潮。
如今，龍騰集團式微，所以什麼人都能在它身上踩兩腳，以換取名氣和錢財，博取關注和目光。
威脅恐嚇，恭維討好，此類言語數不勝數。
面對這種情況，最好的處理方式就是不理會。
李瀟瀟彙報道。
江山點點頭。
他日，龍騰集團要是能東山再起，各種讚美之詞，也將填滿網際網路。
“小馬哥，傑克馬，雷布斯他們，都已經出走了。”
眼下，集團的方向是不惜一切進行科研創新，引領第四次工業革命。
這是一個偉大的願景。
“嗯，既然發展方向不同，就給他們自由，讓他們去廣闊的天地裡，闖出一番新事業。”
骨幹人員的出走政策，是江山批准支援的。
也正是明白這一點，所以江山對麾下的骨幹們，都是採取比較寬容的態度。
願意出走，另謀發展的，可以直接帶著原團隊出去。
但並不意味著，大家就一定要追隨。
人各有志，不可強求。
集團的多年磨礪，讓他們具備遠超常人的商業能力，重新投入市場後，不少人都取得了不錯的成果。
江山看中的人，品行大多都是很端正的。
集團多年來累積的專利技術等，也可以優惠價交給他們使用。
在江山的寬容態度下，大量骨幹都相繼出走，不是他們對集團不忠心，而是當下，雙方的發展方向已經不同了。
出走的骨幹們，取得了一定成功後，都願意報答江山的培養之恩，表示江山只要肯去他們的企業任職，直接享有和他們一樣的待遇。
“有這個心是好事，但他們未免也太看衰我了！”
以江山的實力，那怕集團真的垮臺了，他也能夠自保的。
達到以前的高度興許不可能，但財富自由還是很輕鬆的。