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裴總是希望透過強制不加班的這種手段,逐漸讓所有員工適應這種快節奏的工作,不斷地鞭策自己、提升工作效率、激發創新思想。
在盡一切可能不加班的過程中,想方設法地提升工作效率、尋找更高效的而工作方法,從而形成良性迴圈。
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