諸位，列寧同志曾經說過，
‘我們只有一條出路，那就是勝利。還有另外一條路那就是死亡。死亡不屬於工人階級！！！’
與諸君共勉，我與你們同在！”
說著陳默左手抱右手衝大家抱拳致意，在場眾人也有樣學樣抱拳回禮，雖然沒有回答，但每個人眾人眼中有光，心裡有火，拳拳之心，彼此都能感受到。
場面充滿儀式感。
禮成！
不知為何，彼岸工會32初始成員看著講臺上慷慨激昂的精神領袖，莫名浮現出歷史上曾經發生過的一幕場景.
就像寫一樣，只有作者自己先以身入局，代入其中，才有可能引起讀者的感同身受。
陳默也是如此，他是一個有理想有信仰沒有脫離低階趣味的人，一直以來就是這麼想的也是為之這麼做的。
在一開始宣讀憲法的時候，陳默承認自己有煽動的成分，但讀著讀著他感受到一種莫名的偉力，讓他想起曾經作為打工者所遭遇的種種不公，從而深深的代入其中。
頭一次陷入這種狀態下的陳默，忘了表情管理、語氣和手勢，完全遵循本心。
由此產生的感染力會無限放大，感覺跟在場其他人都產生了共鳴，讓我們意念合一。
此刻的陳默身上充滿了理想主義者的光輝，讓這種信仰的力量感染到場間眾人，因為大家聚集於此都是為了同一個目標而努力。
如果此刻有人經過並看到這個場面一定會被嚇到，因為這些人臉上狂熱的表情，或許只有在傳銷、宗教等成員身上才會出現。
當天下午，陳默以彼岸董事長的名義向集團全員發了一封的郵件。
郵件中主要說明了創辦彼岸工會的背景和意義，工會各職位最新任命。
郵件最後，陳默留下一句：「世人皆苦，只因身在此岸；既登彼岸，諸位且行且珍惜！」
這句話，既是拔高了彼岸跟其他公司的區別，同時也給所有人起到警示作用。
一樣米養百樣人、升米恩鬥米仇的道理陳默知道，即便服務達到胖東來這種把顧客就差當祖宗供起來的程度，也依然逃不脫被同行惡意潑髒水，被個別顧客薅羊毛的腌臢事兒。
不過他不會因噎廢食，跟搞晶片一樣，只會一往無前。
郵件發出，彼岸員工怎麼想的還沒有發酵，但彼岸管理層看完郵件，只有一個感覺。
那就是：完了，我成反派了？
這邊陳默發完郵件，趁熱打鐵，徑直跑到樓下找好哥哥，一番溝通，效率極高。
一個小時後，兩人敲定了兩件事。
第一件事是米岸芯昇接下來收購展訊和投資ASML動輒需要百億資金，小米幫助米岸芯昇收購展訊，彼岸負責後者。
第二件則是小米也將成立工會，並派出若干個指導小組奔赴比亞迪、富士康、英華達小米產線進行監管工作，以保障之前小米跟對方簽署合作協議所附加的工人相關權益。
來找雷軍之前，陳默以為自己會曉之以情動之以理才能說動對方。
結果發現對方很是認可自己苦一苦管理層，保障普通員工的理念，畢竟小米也見到了甜頭。
之前小米陷入產能危機，之所以得以快速度過，除了資金投入和產線擴張之外，最終還是依靠這些工人，他們同比其他企業產線工人在工作效率上高出一大截，是極其重要的一個原因。
即便不看自己跟雷軍的私人情義，只從利益考量，孰輕孰重，雷軍還是能想清楚的。
與此同時，彼岸內網論壇出現了一段影片，那是陳默幾個小時前的短短几分鐘的演講和眾人彷彿宣誓的畫面。
甚至有好心人在下面貼出了文字版，一時間被廣大員工點贊頂到了第一，而踩數罕見的為0。
企業掌權者跟普通打工人站在一起，這是極其罕見的一幕，一些淚點低的彼岸員工看完，跟看完熱血抗戰片一樣，熱淚盈眶
即便一些極個別沒有信仰的人心裡真覺得陳默是在作秀或者這些人很是幼稚，也不會冒天下大不違去發聲，除非這人腦子壞掉，不想幹了。
下面的評論，代表著廣大彼岸員工的集體心聲.
“看完，我只有一個感受，在其他公司，老闆讓我把公司當家，我嗤之以鼻；在彼岸，誰不讓我把公司當家我跟誰急！”
“誰來制止我，想要加班的心情愈發強烈了.”
“如果其他人來搞這出，肯定是作秀，可這人是老闆，那絕對是真情實意！”
“是什麼讓我看完熱血沸騰，守護我們的彼岸，人人有責！”