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第二百二十四章 SWOT版考成法【求月票!】 (1 / 3)

“我的建議是,最好不要設立監察監察機構的監察機構。”

姜星火沉默了剎那,回答道。

東廠用來制衡錦衣衛,好不好用?

當然好用,但就像是無處不在的黃宗羲定律一樣,積累莫返之害,永遠不能避免。

一開始東廠肯定好使,就像是租庸調製改成兩稅法一樣,但是隨後就會逐漸失靈,繼而又得建立新的監察機構,西廠就這麼出現了。

借《龍門飛甲》一句話,你問我西廠算什麼東西?

一句話,東廠管得了的我要管,東廠管不了的我更要管,先斬後奏,皇權特許!這就是西廠,夠不夠清楚?

但是,但是,西廠勢大誰來監察西廠呢?

答案是內行廠。

在姜星火前世的歷史上,明武宗正德初年,以八虎之一的馬永成掌管東廠,以八虎的另一成員谷大用掌管西廠,當時司禮監太監劉瑾因與他們有矛盾,又在京師榮府舊倉地(即四司之一的惜薪司另設內行廠,自成系統,。

內行廠緝範圍比錦衣衛、東廠和西廠三個特務機構還要大,除監察臣民外,錦衣衛、東廠和西廠也在之例,權勢居東、西廠之上,用刑尤為酷烈。

當然了,這種無限套娃並沒有繼續進行下去,因為後來能靠自己腦子制衡百官的修仙皇帝嘉靖登場了,這是後話。

這下子,朱高煦也有些沮喪了。

因為他們都意識到,姜星火的邏輯推導是無懈可擊的。

“血酬定律”決定了暴力組織在封建國家建立和管理過程中,必然會在很長的時間跨度內追求血酬收益的長期最大化後,在王朝末年轉而追求血酬收益的短期最大化。

這使得稅制改革幾乎是不可避免的,無論是在封建國家的前期理清前朝弊政還是中期振興王朝,亦或是後期試圖給王朝續命。

而稅制改革,又必然會踏入到“黃宗羲定律”這個大坑裡,越改普通老百姓負擔越重,其根源就在於小吏階層會上下其手,且小吏階層難以控制。

對於小吏來說,不能加俸祿,晉升渠道也有限,註定會一心撈錢。

那麼增加對小吏的監察機構有用嗎?

沒用!還是會再次踏入到“黃宗羲定律”的大坑裡,只不過是稅制變成了監察,越改越套娃。

所有辦法都沒用,那怎麼解決?

這不是純純的太監開會,無稽之談?

“看來解決辦法只有一個了”朱高煦思忖片刻道,“要不就這樣吧,別想著改了。”

顯然這是找不到辦法,就開始擺爛了。

而朱棣也捋清楚了這裡面的脈絡,說白了,就是一直在“血酬定律”和“黃宗羲定律”裡來回打轉,最重要的是“黃宗羲定律”這個坑是繞不過去的。

朱棣苦思冥想片刻,也覺得委實是沒有辦法了。

道理還是那個道理,如果能有解決辦法,之前華夏上千年的智慧就沒研究出來嗎?

你讓朕想,朕上哪想去?

“大可不必。”

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