然而副指揮終究只是副指揮，在源能文明的科技化智慧分派任務以及更高許可權壓制的情況下，顯然作為整支艦隊總指揮的那位哈士奇將軍，才能把自己的命令準確下達並公佈到每一位艦隊指揮官眼前。
這是源能文明一直存在的軍銜等階壓制制度，低軍銜必須無條件服從更高階別長官的命令。
也正是這種特殊社會模式的存在，使得源能文明的戰爭軍團能夠最高效的發揮自身力量。當然，這同樣也是這種模式，使得源能文明的戰爭軍團少了些人情味，多了些科技文明所獨有的金屬冰冷意味。
這座‘堅壁守護者主宰級堡壘’的總指揮哈士奇將軍，只有五級生命層次。
為什麼能以五級之軀指揮一座主宰級戰爭堡壘，甚至手下還有六級生命層次的副指揮這種情況？
除了源能文明所代表的科技體系，軍銜與地位高低不能同正常的星界生命層次掛鉤外，還有一層重要原因，來自於源能文明一直存在的文明弊病。
源能文明的真正掌控者，不是以源能之神為代表的那群源能戰士，而是以源能議會為代表的‘普通人’。
五級總指揮哈士奇就不是一位純粹的源能戰士，他之所以擁有五級生命層次，完全是藉助了科技的力量。
至於為什麼沒有修煉源能之力，則是與他自身的體質有關。
源能文明中，擁有修煉源能之力的人類，只佔總人口的1%左右，這意味著這個頂級文明終究還是以普通人居多，並且在整個文明程序中掌握著絕對話語權。
源能戰士與源能議會的爭端矛盾由來已久，從勢力角度劃分，副指揮所代表的便是源能戰士群體，而總指揮哈士奇代表的則是源能議會。
並且縱觀整個絕望世界戰場上的諸多源能文明主宰級艦隊，會發現這些主宰級源能艦隊或戰爭堡壘的一把手，均是源能議會的代表。
這展現了這個頂級文明的大勢趨向。
如果是平時，這種矛盾與爭端的出現並不算什麼。
副指揮已經在自己的位置上待了數萬年時間，但總指揮的人選，前後卻是來來回回換了四五個。
這既可以看作是源能議會的輪換制任命，用以保證每支艦隊的絕對忠誠和可調派性，避免個人勢力的滋生。
同樣也可以看作是源能議會制度的弊病，這導致總指揮官對自己的艦隊群往往沒有太多歸屬感。並且相較於儲存整個艦隊，那些源能總指揮們更加傾向於創造更多的戰果，以助將來爬得更高。
反觀源能戰士群體，在調派和任命方面不會頻繁更換，他們對自己的艦隊和士兵更有感情，在處理事務方面，也更具血肉和人性化一些。
亦是當副指揮對剛剛下達的戰爭命令極度不滿時，總指揮的通訊請求，突然出現在他面前。