第二十七章 勵精圖治？ （3 / 80）

那麼實際上，功勞到底應該是什麼呢？它應該是一種衡量貢獻品質的東西。即，只有當某種很有利於某個組織的事情很少有人能做或根本就沒人想到的時候，有個人自告奮勇地給它做好了，這叫功勞，這叫功績。