也別是出過鏡，有一定表演經驗，又有相當實戰能力的員工，可是花費了不小代價。
這樣的員工，不用說基本都是星空集團招聘的退伍軍人。
畢竟這些影視公司真捨得掏錢，星空集團也沒有攔阻當惡人的必要。
不過，吳東也透過集團工會，和他們把情況說道清楚。
真有表演天賦的話也就不多說什麼了，若是沒有表演天賦的話，那就一門心思在動作演員和動作指導上面發力。
只要以後動作片不絕，還有軍事題材的影視劇需要拍攝，他們就有不錯的收入。
另外就是告誡他們不要學壞了，賺了錢要好好存起來，買房子或者車子也成，千萬不要染上什麼不好的習慣，最後鬧得前程盡毀將身後的家庭也給牽連進去。
對於集團一直都在招聘的退伍軍人，吳東始終給予了足夠的重視。
為了提升他們的能力，不至於在集團迅猛發展的過程中跟不上趟，一直在底層徘徊，集團和桂花學院以及桂花技術學校，還有省城的一些技校甚至大學都有合作。
一方面由教育機構派出精幹老師幫忙培訓，另一方面則是透過委培方式將人送去大學或者高等職業技術學校做旁聽生。
還聯合市府方面，將國家在這方面的政策徹底落實到位，起碼星空集團各子公司所在的高新園區就是如此。
好在招聘來超過兩萬的退伍軍人，並沒有辜負吳東以及集團的好意。
基本上，但凡上班時間，集團所在高新園區的所有培訓機構，都是人滿為患的狀態。
說句不客氣的，若非藍翔技校不在中州省，怕是集團每年都要派以千為單位的人員過去接受培訓。
星空集團正處於高速發展階段，需要各種各樣的人才，對於各方面人才的需求相當之大。
說句傲氣點的，此時的星空集團聲勢相當驚人，在科技界以及實體業都是一等一的強者。
可以說，星空集團對待員工相當的給力。
如果員工能有更好的發展前景，集團肯定不會攔阻，還會給予最為誠懇的建議。
因為集團招聘的退伍軍人很多，加上吳東傳授推廣的鍛鍊之法，員工之中的高手可不在少數。
除了部分被派去鄰國洪沙瓦底做事之外，更多的則是作為高新園區，以及市區的巡防隊骨幹所用。
一直接受的都是軍事化管理，就和在部隊上的生活節奏差不多。
也是如此，不管是高新園區還是市區，治安狀況真是好得不得了。
有星空集團以及市府做靠山，遇到了違法犯罪的事兒，可是真敢下狠手的。
其中的佼佼者，自己去武館或者健身房當教練都成了，作為動作演員自然不成問題。
至於能不能成為動作明星，那就當看他們自身的造化了。
也是因為動作片勢頭火熱，眾多影視公司爭相立項，使得許多的年輕演員叫苦不迭。
此時，雖然沒有歸國四子掀起的流量時代，但影視公司以及年輕演員受韓流影響不輕，已經有了後來那種不正常偶像化的點點跡象。
咳咳，此時公司竟然不要他們學唱跳，而是練武術，有些傢伙就難以接受了。