燕城。
田記燒烤店。
唐宋拍了拍發燙的臉蛋，吐出一口帶著酒意的濁氣。
開啟水龍頭，捧起冰涼的自來水抹了把臉。
掏出手機看了看時間。
【22:02】
這場持續一整天的部門團建終於要結束了。
回到包廂。
假裝迅速的融入同事們的話題。
唐宋臉上帶著人畜無害的笑，不時跟著附和幾句。
氣氛熱烈而和諧。
總監陳雲騰端起酒杯，紅光滿面的說了幾句場面話，隨手畫了張大餅，也為今天的團建畫上了個完美的句號。
走出燒烤店大門。
微冷的晚風撲面而來，同事們相互道別。
“週一見，拜拜~”
“到家記得在群裡說一聲。”
“陳總路上小心，拜拜。”
“一起啊唐宋，咱們剛好順路！”
…
黑色的日產天籟上。
兩個女同事在後排聊的火熱的。
唐宋靠在在副駕的椅背上，半閉著眼睛，面無表情。
入職錦繡商貿四個多月，他的全部精力都投入到了公司新版SCM（供應鏈管理）系統的開發中。
一人身兼多職，從需求分析、系統架構，到功能開發、程式碼部署，都是他獨立完成的。
系統上線後，極大的提升了工作效率，有效降低了貨品採購成本，得到公司大領導的高度讚賞。
這讓身為新員工的唐宋充滿了成就感，暢想著領導承諾的升職加薪。
然而現實卻給了他重重一擊。
SCM系統的成功最終成了部門陳總監的功勞，通告嘉獎、職級提升，據說還有期權激勵。
專案的維護工作也被轉交給了杜少凱這個有後臺的同事手裡。
唐宋則被安排到了新專案的開發中，繼續為公司發光發熱。
一系列不公平待遇讓他心裡難受的要命，產生了辭職的念頭。
或許是看出了他的想法。
今天團建時，陳總監私下裡表示，下個月會給他申請調薪10%。
讓他踏踏實實工作，以後絕對不會虧待他。
糾結了好一陣，唐宋最終還是接受了。