星期五早上六點多，回籠覺也睡完的楊景行就起床了，穿好之後再觀察研究一下女朋友不知道是因為什麼細微變化而不同於白天的臉蛋，加上凌亂的頭髮和忘我的睡姿，這姑娘真是堪稱醜醜。物以稀為貴，雖然上次偷拍捱了毒打，楊景行又冒險再來一張，可惜擋住了閃光燈後出來的畫面有些暗看不清細節，好像又不醜了。
照臭無賴這樣拿著兩隻五十公斤啞鈴練習組合拳的搞法，何氏貓拳的優勢可坑維持不了多久，所以這姑娘挺有警覺性的，沒等楊景行打幾個回合她就偷偷摸摸出現在二樓欄杆處，等下面的人感受到自己的強大氣場後她再威風凜凜居高臨下：“你再快點！把肌肉記憶練成個傻大帽看還鋼琴天才！”
楊景行至少是個嘴皮子人才，面對新訓斥有新藉口：“我現在就是溫婉有餘剛猛不足，不能讓人說我近美者軟了。”
何沛媛拍欄杆：“你敢說我……沒用！？”
楊景行明顯嘲笑：“又不服氣？來試試？”
何沛媛氣得跺腳，試試就試試，不過是跺下樓來試真本事。床上逞英雄算不得好漢，那是造物主不公平讓女性完全弱勢又被動了。
這螺紋杆啞鈴一邊八個鐵餅子拆起來有點麻煩，何沛媛也沒概念還覺得可以留兩個，可殘酷的現實怎麼一根光桿也這麼重呀？搞什麼鬼！傻不傻呀？何沛媛還是覺得自己好玩些，穿著睡衣上了跑步機。
快走還是小跑了兩公里，出了點汗的何沛媛感覺自己神清氣爽活力四濺，照照鏡子還白裡透紅，心情不錯了就原諒某人吧。原諒什麼？當然是對沒有早餐吃的失望，她一睜眼沒見人還以為……難道不應該嗎？昨天要不是你臭流氓發作肯定在家吃上早餐了。男人果然都是到手之後就變了，不跟你洗！
確實不該一起洗，差點就讓昨晚來之不易的純潔高雅前功盡棄。
等男朋友帶著自己驅車不短距離到了還算是浦海比較老字的粵式早茶店在虹橋的新開分店後，何沛媛想起自己前天的確唸叨過腸粉。好吧，基本消氣，所以說起讀書時某人被一群青春美少女環繞著通宵玩樂後還要逼大家陪他吃早餐的事，何沛媛的態度都接近於既往不咎了。
用自己的兩小碟陪伴掩護著男朋友的海量，何沛媛沒有責怪太花錢還幫忙加菜，但並不放鬆細嚼慢嚥的要求，時間還寬裕呢。
見女朋友今天挺好說話的，楊景行就死灰復燃打商量，你看現在有郭菱打頭陣了，標杆買個稍微好一點能有個攝像頭的車不算過分吧？這不是好面子，純粹為了實用，很有價效比的，多一分安全父母就多一分安心。
拒絕男朋友太多次了吧，何沛媛好像都有點於心不忍了，這次採取安撫策略，保證自己一定會謹慎安全駕駛，甚至表示：“不管什麼情況什麼路況，總之老公教導記心頭，時刻想著老公。”
楊景行更憂心了：“那也不行，小鹿亂撞怎麼開得好車。”
何沛媛這姑娘其實很不記仇，被臭無賴送到單位門口的時候就忘了半個小時前所受的莫大羞辱，還主動噘長嘴：“嗯。”
雖然難得有送上門的情況，但這大路邊，楊景行還是隻敢那麼不輕不重親一下。
何沛媛直接不滿意：“嗯！”噘更高了。
楊景行好笑著結實嘬一口。
何沛媛可能是在要求什麼細節：“嗯……”眼睛都閉上了。
楊景行快速觀察車外後雙手捧捏起姑娘的臉，穩準狠連續密集觸擊，所作所為實在不像個藝術家。
何沛媛睜眼又是慌恐，想開口譴責都滿是怯懦：“流氓……”
楊景行倒沒反應過來自己又犯了哪條王法。
要說宏星這邊的停車位才是真的緊張，整棟大樓少說兩千上班族只有四百個車位，還別說人家金融行業的，這小唱片公司的百多個員工都有一多半是有車一族，可是宏星只從物業處搶到二十幾個車位，即便如此，楊總監的位置也從來沒被同事或者外人充分利用過。
其實也是有道理的，楊總監雖然難得露面，但是一旦到公司來都是有重要事情，比如今天就是要簽字男性組合藝人的遴選策劃書，這件事現在可是宏星戰略規劃中的重中之重了。
公司裡同事都說是四零二親自抓的專案，但也都知道絕大部分事項都是小老闆擬定的。比如組合人數，張主管就考慮到桃園三結義，三人行必有我師，三字經千字文，天地人……總之三這個數字對中國人而言是很特別的。楊總監想了些什麼道道呢？最開始是一拍腦袋要求高考上一本線的，後來可能發現太不切實際了就補充如果是武校體校畢業的就可以適當放鬆要求，二本線也可以。
可是不管這個總監有多蠢，張主管還是在“服從領導”這方面為全公司做出裡了表率，有了小老闆帶頭，相信宏星的公司氛圍企業文化會得到更好的糾正以適應現代社會的激烈競爭，肯定還是利大於弊的。
也不能光是服從，還要全方位為上司考慮，在男藝人遴選的各方面工作都得到了總監的認可之後，張英奕又想起了KmiDoo來，這個女子組合如今在韓國還勉強掙扎著，可是在中國已經銷聲匿跡了，當初可也是四零二擔綱製作人的，說出去怪不好聽的。
&niDoo沒啥興趣，其實他也一樣，說白了還是不想給別人做嫁衣，但是現在情況不一樣了，NMS的日子過得比較艱難，其實幾年前還是有實力的公司，可是韓國的情況不一樣，地方小市場小就沒什麼迴旋餘地，一個不小心就玩完了。
商場真是殘酷，張英奕連學藝的師父家也要算計，想在有把握的情況下把KmiDoo接手過來掌握主動權，因為幾個女孩子條件都是很不錯的，也還在黃金年齡，NMS沒能做起來還是因為情況不一樣，地方小市場小容易形成壟斷，畢竟韓國前十和中國前十是兩個概念。關鍵是值不值得嘗試，這個得楊總監研究表態。
這個嘛，楊總監就要分析一下了，當初KmiDoo在國內也很是熱鬧了一陣的，可是為什麼沒能紮下根基呢？甚至可以說連陣腳都沒穩住就不行了，並不是
宏星沒配合，也不是自己沒盡力，實在是產品定位不符合市場需求就只能曇花一現。不過楊景行覺得小老闆再去經營一番的想法是很好的，至少可以為公司積累經驗開拓道路，值得計議……